functie
Jij als Systeembeheerder
Als 1e-lijns systeembeheerder speel je een cruciale rol binnen de ICT-omgeving van kleine tot middelgrote klanten. Jij bent het eerste aanspreekpunt en zorgt ervoor dat systemen optimaal functioneren, vragen op werkstation-niveau worden opgelost en dat klanten altijd geholpen worden met een glimlach. Wordt een probleem te complex? Dan schakel je moeiteloos over naar je collega’s van de 2e of 3e lijn, met wie je nauw samenwerkt om tot de beste oplossing te komen. In deze rol draait alles om servicegerichtheid, professionaliteit en klantvriendelijkheid. Je bouwt een vertrouwensband op met klanten die rekenen op jouw geduld en expertise.
Jouw werkdag als Systeembeheerder
Na een inwerkperiode waarin je de kneepjes van het vak leert, krijg je de kans om je expertise uit te breiden door op locatie systemen te installeren en testen. Daarnaast voer je ook regelmatig onderhoud uit bij klanten op locatie. Dit maakt jouw werk niet alleen afwisselend, maar ook een ideale leerschool om door te groeien. Je krijgt de mogelijkheid om certificeringen te behalen, zoals Microsoft 365, en je verder te ontwikkelen op het gebied van serverbeheer en netwerkbeheer. Hier is volop ruimte voor groei en eigen initiatief. Met jouw leergierigheid en ambitie stippelen we samen een route uit die past bij jouw ambities.
Functie Eisen
- Ervaring met Office 365
- Ervaring in een rol als 1e lijns support of Servicedesk Medewerker (of een soortgelijke rol)
- Nederlandstalig
Arbeidsvoorwaarden
- Een salaris tot €3500.- bruto op basis van 40 uur
- Vrij tussen kerst en oud en nieuw? De werkgever betaald de helft
- 25 vakantiedagen
- Winstdeling
- €2500,- studiebudget
- 2 keer in het jaar een uitgebreid uitje met het bedrijf
- Doorgroeimogelijkheden tot 3e lijns systeembeheerder
- Thuiswerkmogelijkheden
De organisatie
Dit bedrijf is een toonaangevende speler in de wereld van ICT, gespecialiseerd in het leveren van innovatieve en op maat gemaakte oplossingen voor diverse organisaties. Het bedrijf staat bekend om zijn klantgerichte aanpak en diepgaande technische expertise. Ze werken nauw samen met hun klanten om hun bedrijfsdoelen te begrijpen en hen te voorzien van technologieën die écht verschil maken. De cultuur is er een van samenwerking, innovatie en continu leren. Ze geloven dat sterke klantrelaties en een hecht team de sleutel zijn tot hun succes. De informele en hechte sfeer intern komt voort uit de mentaliteit van de directeur. Hij heeft alles over voor zijn personeel en zorg ervoor dat jij jezelf ten alle tijden goed voelt binnen het bedrijf, wat er ook voor nodig is. Bij dit bedrijf kom je terecht in een warm team waar collegialiteit voorop staat. Ze bieden een uitdagende rol in een snelgroeiend bedrijf, met volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling. De werkomgeving is dynamisch en divers, maar voelt altijd vertrouwd en ondersteunend aan. Bij deze organisatie ben je niet alleen een medewerker, maar een gewaardeerd lid van de familie.
